社会保険労務士法人Next Partnersの強み
現在顧問先様の約3割がクリニック・医院です。クリニックで実際勤務経験
のあるスタッフも在籍しており、様々な事例を基にサポートいたします！
【特徴②】予防から改善、運用まで
人事労務トラブルの問題が顕在化する前から予防策を提案し、すでにある問
題にも改善提案から運用まで実行サポートいたします！
【特徴③】現場に入り、ワンストップサポート
従業員の個別対応（各種休業対応や面談）、開業サポート、採用などの人事
サポートまで現場での対応も承ります！
顧問契約について
多摩地域の病院・クリニックを
トータルサポートいたします。
職員の入退社、各種手続きの書類作成から届けまでの手間のかかる作業や職員の労務管理等で多大なストレスと抱えていらっしゃいませんか？
そのストレスを軽減して、医療や経営に注力できる環境を整えてはいかがでしょうか。
社会保険労務士と契約を結ぶメリット
このようなメリットがあり、1事業所
30,000円/月（税抜）～
よくあるご質問
Q.先代からの顧問社労士がいますが、変更してもいいのでしょうか？
A.もちろん、問題ありません。不安な点がございましたらお気軽にご相談ください。
Q.開業したばかりで初めて社労士に依頼するのですが、何から始めて良いかわかりません。何からしたら良いでしょうか？
A.まずは無料相談をご利用ください。ヒアリングを通じて、貴院の現状や課題を把握し、最適なサポートプランをご提案いたします。顧問契約の内容や流れについても丁寧にご説明します。また、開業医様に向けた専用パックもご用意しております。詳細をお知りになりたい方はぜひお問い合わせください。
A.もちろん、問題ありません。不安な点がございましたらお気軽にご相談ください。
Q.開業したばかりで初めて社労士に依頼するのですが、何から始めて良いかわかりません。何からしたら良いでしょうか？
A.まずは無料相談をご利用ください。ヒアリングを通じて、貴院の現状や課題を把握し、最適なサポートプランをご提案いたします。顧問契約の内容や流れについても丁寧にご説明します。また、開業医様に向けた専用パックもご用意しております。詳細をお知りになりたい方はぜひお問い合わせください。
まずはお客様のお困りごとをお聞かせください
042-595-7863
ネクストパートナーズの特徴
このような届け出をお手伝いいたします
- 職員・アルバイト・パートを雇用した時
- 職員の家族構成が変わった（扶養など）
- 職員が病気・ケガをした
- 医療法人を新規設立した
- クリニックの組織変更
- 退職（解雇）があった
- 移転や支店などが増えた
まずはお客様のお困りごとをお聞かせください
042-595-7863
