2015/12/29  ◆来年度の介護保険料率は今年度と同率の1.58％の見込み

2015/12/25  ◆来年度は引き下げ見通しとなった雇用保険の保険料率
2015/12/25  ◆女性活躍推進法の一般事業主行動計画策定に使えるツールが公開
2015/12/25  ◆都内労働組合の年末一時金平均妥結額は前年比3.39％増の749,824円
2015/12/25  ◆雇用継続給付の申請を行う際のマイナンバー取扱い方法が変更されました
2015/12/25  ◆雇用保険手続きにおけるマイナンバーの届出が義務化 厚労省Ｑ＆Ａを改定

2015/12/18  ◆女性活躍推進法対応に参考となる連合作成のガイドライン
2015/12/18  ◆厚生労働省 女性活躍促進に向けた配偶者手当改革の検討会をスタート
2015/12/18  ◆マイナンバー 中退共の退職金を請求する際にも記載が必要
2015/12/18  ◆据え置き・引き下げで議論が進む来年度の健康保険料率
2015/12/18  ◆2015年度賃上げ 40％の企業がベースアップを実施

2015/12/11  ◆労災の介護補償給付などの限度額が2016年4月から引き上げに
2015/12/11  ◆本社機能を地方に移転・拡充する際に活用したい地方拠点強化税制
2015/12/11  ◆経団連 採用選考に関する指針を再度改定し、選考活動解禁を2ヶ月前倒し
2015/12/11  ◆介護離職ゼロに向けた労働政策審議会の介護休業制度改革案
2015/12/11  ◆進む障害者雇用 雇用障害者数・実雇用率ともに過去最高を更新

2015/12/04  ◆依然として監督署への相談が多い長時間労働・賃金不払残業
2015/12/04  ◆分割取得・休業給付率引上げが検討される介護休業
2015/12/04  ◆医師による面接指導の内容がよく分かる「ストレスチェック面接指導報告書作成マニュアル」
2015/12/04  ◆2015年12月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/12/04  ◆首相官邸がまとめた「一億総活躍社会対策」の中で見られる人事労務環境整備の内容
2015/12/04  ◆厚生労働省調査の大卒初任給

2015/11/27  ◆人事労務担当者も押さえておきたい国税庁の質疑応答事例で示された最新情報
2015/11/27  ◆10月より始まった若年雇用促進法に基づく認定制度とそのメリット
2015/11/27  ◆遂にダウンロード開始！無料で使える厚生労働省版ストレスチェック実施プログラム
2015/11/27  ◆女性活躍推進法の詳細リーフレットが厚生労働省から公開
2015/11/27  ◆初のブラックバイト実態調査 6割でトラブルを経験
2015/11/27  ◆日本政府 フィリピンとの社会保障協定に署名 協定締結へ

2015/11/20  ◆12月より職場定着支援助成金の健康づくり制度から「メンタルヘルス相談」が助成対象外へ
2015/11/20  ◆休業分割取得・雇用保険の給付率アップなど見直し検討が進む介護休業制度
2015/11/20  ◆事前に押さえておきたい「平成28年版 源泉徴収のあらまし」が公開に
2015/11/20  ◆来年の裁判員候補者への通知が開始されました

2015/11/13  ◆雇用保険 資格取得届等の様式が来年1月より大幅変更へ
2015/11/13  ◆【続報】賞与を分割支給する社会保険料節減スキームへの具体的対応事例
2015/11/13  ◆厚生労働省 雇用保険分野におけるマイナンバー本人確認方法を公表
2015/11/13  ◆厚労省 賞与を分割支給する社会保険料節減スキーム対策についての通知を発出
2015/11/13  ◆非正規労働者比率の割合

2015/11/06  ◆ストレスチェック制度は半数が産業医を実施者とすると回答
2015/11/06  ◆経団連調査の2015年冬季賞与
2015/11/06  ◆宿泊出張の日当の平均額
2015/11/06  ◆遂に公開された平成28年分源泉徴収票の様式と記載方法
2015/11/06  ◆2015年11月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/11/06  ◆遂に決定！女性活躍推進法の行動

2015/10/30  ◆マイナンバーに対応した給与支払報告書の新様式公開！「フリガナ」欄が追加に
2015/10/30  ◆平成28年分扶養控除等申告書のマイナンバーの記載省略が可能に！
2015/10/30  ◆厚生労働省から公開された無期転換制度の導入事例
2015/10/30  ◆国税庁法人番号公表サイトによるマイナンバー法人番号の検索・閲覧がスタート
2015/10/30  ◆平成27年10月版に更新された実務家必携の「雇用保険のしおり」

2015/10/23  ◆マイナンバー通知カード 不在時の再配達に関する対応概要が公表
2015/10/23  ◆女性活躍推進法最新資料 ダウンロード開始
2015/10/23  ◆大手企業の過半数が初任給を引き上げ 大卒は
2015/10/23  ◆早めに知らせておきたい2016年分からの給与所得に関する増税
2015/10/23  ◆2016年1月から介護保険関係にもマイナンバーの追記が必要に

2015/10/16  ◆平成28年1月よりマイナンバー記載が必要となる労災保険手続
2015/10/16  ◆新設された女性活躍加速化助成金
2015/10/16  ◆更に高まりを見せる中堅中小企業の新卒採用意向

2015/10/09  ◆健康保険の被保険者・被扶養者のマイナンバーは今後、一括回収される見込みに
2015/10/09  ◆大企業の今夏の賞与平均妥結額
2015/10/09  ◆長時間労働が疑われる事業場の6割で違法な時間外労働
2015/10/09  ◆厚生労働省より女性活躍推進法のFAQが公開されました
2015/10/09  ◆ストレスチェック実施促進のための助成金のＱ＆Ａが公開
2015/10/09  ◆本人交付用の源泉徴収票へのマイナンバーの記載は不要に！

2015/10/02  ◆遂に公開された「ストレスチェック制度実施規程」ダウンロード開始！
2015/10/02  ◆改正労働者派遣法の概要リーフレットダウンロード開始！
2015/10/02  ◆2015年10月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/10/02  ◆労働者派遣事業関係業務取扱要領（平成27年9月30日以降）が公開に
2015/10/02  ◆若者雇用促進法が10月より順次施行されます
2015/10/02  ◆改正労働者派遣法の政省令が官報公告されました
2015/10/02  ◆[年末調整]来年より証明書類の提出等が必須となる国外居住扶養親族
2015/10/02  ◆[年末調整]平成28年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書ダウンロード開始

2015/09/25  ◆平成27年度地域別最低賃金がすべて出揃いました
2015/09/25  ◆今年も11月に実施される厚生労働省の「過重労働解消キャンペーン」
2015/09/25  ◆今後増加が予想されるテレワーク 導入にあたって参考にしたい好事例集

2015/09/18  ◆パートとしての雇用が増加する30歳以降の女性の就職
2015/09/18  ◆厚生労働省 雇用保険業務のマイナンバーＱ＆Ａに20個の質問を追加
2015/09/18  ◆2015年9月30日で終了となる年金の10年後納制度と新たに始まる5年後納制度
2015/09/18  ◆改正労働者派遣法成立！早くも３種類のリーフレット
2015/09/18  ◆正社員とパートタイマーの均等・均衡待遇が確認できるツールのダウンロード

2015/09/11  ◆マイナンバー 法人番号指定通知書は2015年10月22日から順次発送
2015/09/11  ◆マタハラの原因は男性社員の理解不足・協力不足という結果に
2015/09/11  ◆日本年金機構の個人情報流出に関する再発防止に見る自社のセキュリティ対策
2015/09/11  ◆小規模事業場が利用できる「ストレスチェック」実施促進のための助成金
2015/09/11  ◆認知が高まるマイナンバー「知らなかった」は9.8％まで減少

2015/09/04  ◆2015年9月より厚労省に開設されたメンタル不調等を相談する「こころのほっとライン」
2015/09/04  ◆10月から始まる全国労働衛生週間と平成27年度下半期の安全衛生の取組
2015/09/04  ◆東京・愛知・大阪等、正式公示が開始された今年度の最低賃金
2015/09/04  ◆2015年9月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/09/04  ◆来年4月までに行動計画の届出等が必要になる女性活躍推進法が成立

2015/08/28  ◆発送が始まった日本年金機構の個人情報流出に伴う新基礎年金番号の通知
2015/08/28  ◆2015年10月1日から特定求職者雇用開発助成金の支給要件が変更
2015/08/28  ◆全都道府県の地域別最低賃金改定額の答申が出揃いました
2015/08/28  ◆今年10月から変更となる同月得喪の厚生年金保険料取扱い
2015/08/28  ◆経団連調査の2015年夏季賞与(最終集計)は

2015/08/21  ◆介護休業の分割取得等の検討を進める厚生労働省の報告書
2015/08/21  ◆平成27年9月分からの健康保険・厚生年金保険の料額表のダウンロード開始
2015/08/21  ◆育児参加のための特別休暇は3〜5日が37.3％で最多
2015/08/21  ◆経団連の2015年中小企業賃上げ調査 最終集計結果は
2015/08/21  ◆ストレスチェック 外部委託の際に利用できるチェックリスト ダウンロード開始

2015/08/14  ◆企業に向けられた「オワハラ」行為の注意喚起
2015/08/14  ◆特定個人情報ガイドラインのＱ＆Ａに７問が追加されました
2015/08/14  ◆2015年10月から拡大される在職老齢年金の適用範囲
2015/08/14  ◆震災による避難、ＤＶなどにより住所地においてマイナンバー通知カードを受け取ることができない場合の手続き
2015/08/14  ◆東京都労組の2015年夏季賞与調査 平均額は

2015/08/07  ◆厚生労働省 雇用保険業務のマイナンバーＱ＆Ａを公開
2015/08/07  ◆来年度より変更となる傷病手当金と出産手当金の日額計算方法
2015/08/07  ◆来年度より健康保険の標準報酬月額上限額が引上げに
2015/08/07  ◆厚生労働省 マイナンバー制度の雇用保険関係の情報を公表
2015/08/07  ◆平成27年9月分からの厚生年金保険料額表のダウンロード開始
2015/08/07  ◆2015年8月の「人事労務のお仕事カレンダー」

2015/07/31  ◆最低賃金 今年は16円〜19円の引き上げへ
2015/07/31  ◆雇用均等室による調査が増加しているコース別雇用管理の注意点
2015/07/31  ◆ハラスメント問題の深刻化を実感させられる連合「女性のための全国一斉労働相談」の結果
2015/07/31  ◆全学歴で前年比プラスとなった学卒初任給 大卒平均は
2015/07/31  ◆週労働時間60時間以上の雇用者を5％以下といった具体的数値目標が示された過労死防止対策大綱

2015/07/24  ◆厚生労働省から提供される予定のストレスチェック実施プログラムの概要
2015/07/24  ◆すぐに使えるパワハラ社内研修レジュメをダウンロードできる厚労省パワハラサイト
2015/07/24  ◆平成27年8月1日から変更となる雇用保険の基本手当日額等
2015/07/24  ◆今年7月より減額特例措置がなくなった常用労働者数200人超事業所の障害者雇用納付金

2015/07/17  ◆今年10月分より変更となる退職共済年金を受給している者の在職老齢年金の取扱い
2015/07/17  ◆ストレスチェック等が重点項目となる今年の全国労働衛生週間
2015/07/17  ◆2日間で500件以上の相談が寄せられた連合の「女性のための全国一斉労働相談」
2015/07/17  ◆仕事に対して「ほどほど志向」の新入社員がバブル期を超えて過去最高に
2015/07/17  ◆都内労組の賃上げ平均妥結額
2015/07/17  ◆経団連調査の昇給平均最終集計

2015/07/10  ◆厚生労働省「ストレスチェック制度簡単導入マニュアル」ダウンロード開始
2015/07/10  ◆介護離職防止に活用できる「企業における仕事と介護の両立支援実践マニュアル」
2015/07/10  ◆7月より足場からの墜落防止のための措置が強化されています
2015/07/10  ◆東京都労組の2015年夏季賞与調査平均額
2015/07/10  ◆マイナンバー導入後の扶養控除等申告書、源泉徴収票等の詳細取扱いが発表
2015/07/10  ◆年々増加する働く人の職場の問題に関する悩み相談

2015/07/03  ◆育児休業取得率
2015/07/03  ◆協会けんぽの「届書・申請書作成支援サービス」開始時期が延期に
2015/07/03  ◆2015年7月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/07/03  ◆厚生労働省 条件を入力すると労働紛争の解決内容・解決金額などを検索できるサイトを開設
2015/07/03  ◆クールビズ同様の力の入れ方が感じられる政府による「ゆう活」の推進
2015/07/03  ◆5年連続で10％超の減少を続ける労働基準監督署への申告件数
2015/07/03  ◆精神障害の労災補償状況 請求件数・支給決定件数共に過去最高を更新
2015/07/03  ◆今年度から変更となる算定基礎届等の様式 日本年金機構が公開
2015/07/03  ◆東京労働局が進める一般事業主行動計画届出促進キャンペーン
2015/07/03  ◆経団連調査の昇給平均(最終集計)
2015/07/03  ◆マイナンバー 10月に送付される通知カードのデザイン案が公表に
2015/07/03  ◆建設業・信用金庫業・貿易・商社業が追加された厚労省作成ポジティブ・アクション推進のための支援ツール
2015/07/03  ◆労働トラブル時の金銭解決 あっせんで解決することが金銭的負担を最小限にできることが判明

2015/06/26  ◆協会けんぽ 新業務システムへの移行のため、6月下旬まで業務に制限が掛かります
2015/06/26  ◆パワハラ通達改正 求められるパワハラの定義・類型の周知啓発
2015/06/26  ◆経団連調査の2015年夏季賞与
2015/06/26  ◆厚生労働省が発表した年金個人情報流出問題に対するQ&A
2015/06/26  ◆今年度より始まったパートタイム労働者活躍推進企業表彰

2015/06/19  ◆設業社会保険等未加入対策 2015年8月より国交省直轄3,000万円未満の工事にも拡大
2015/06/19  ◆内閣府 マイナンバーのリーフレットを作成 社内研修資料として最適
2015/06/19  ◆いよいよ6月29日より始まる協会けんぽの「届書・申請書作成支援サービス」
2015/06/19  ◆増加する労働局へのマタニティハラスメント相談

2015/06/12  ◆新入社員の「海外勤務はしたくない」と回答率　史上初の・・・
2015/06/12  ◆今年も実施される協会けんぽ被扶養者再確認の注意ポイント
2015/06/12  ◆2015年6月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/06/12  ◆朝型勤務など国が求める夏の生活スタイル変革

2015/05/29  ◆6月より社会保険の「新規適用届」「事業所関係変更(訂正)届」の様式が変更
2015/05/29  ◆厚生労働省 建設業、警備業、製造業における熱中症予防対策の通達を発出
2015/05/29  ◆厚生労働省の「労働法基礎知識ハンドブック」平成27年4月版
2015/05/29  ◆老齢年金について分かりやすく説明した資料 ダウンロード
2015/05/29  ◆増加する死亡災害・死傷災害・重大災害の発生件数

2015/05/22  ◆すぐに確認しておきたマイナンバー導入チェックリスト ダウンロード
2015/05/22  ◆具体的な実務対応が示されたストレスチェックの関連通達
2015/05/22  ◆月曜日からスタートした厚労省 ブラック企業対策のための企業名公表
2015/05/22  ◆内容充実の厚労省制作「パワハラ対策導入マニュアル」ダウンロード
2015/05/22  ◆健康・環境・農林漁業分野等の事業主におススメの「職場定着支援助成金」

2015/05/15  ◆今年度の雇用関係助成金をまとめたリーフレット（詳細版）のダウンロード
2015/05/15  ◆東証一部上場企業の初任給 全学歴引き上げの企業の割合
2015/05/15  ◆国税庁から公開された「平成27年4月 源泉所得税の改正のあらまし」
2015/05/15  ◆社員教育に最適なマイナンバー解説ビデオ 無料ダウンロード
2015/05/15  ◆今年度の雇用関係助成金をまとめたリーフレット
2015/05/15  ◆国民年金保険料の強制徴収の集中取組による納付人数
2015/05/15  ◆遂に公開されたストレスチェックのマニュアルおよびＱ＆Ａ集

2015/05/08  ◆建設業の人材確保に向け、国交省・厚労省が連携して施策を展開
2015/05/08  ◆残業削減や年休取得促進を図る際に活用できる職場意識改善助成金(職場環境改善コース)
2015/05/08  ◆2014年度の企業年金利回り

2015/05/01  ◆2015年5月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/05/01  ◆雇用保険業務取扱要領 平成27年4月1日以降版
2015/05/01  ◆全国初!!プラチナくるみん認定企業として２社認定
2015/05/01  ◆平成27年度の社会保険算定基礎届に会社法人等番号

2015/04/24  ◆ストレスチェック制度説明会資料
2015/04/24  ◆特定個人情報保護委員会 マイナンバーガイドラインのＱ＆Ａを追加・更新
2015/04/24  ◆厚生労働大臣 企業に朝型の「夏の生活スタイル変革」を要請
2015/04/24  ◆受動喫煙防止対策助成金の受付が2015年4月13日より開始 今年より屋外喫煙所も対象に
2015/04/24  ◆徐々に見えてきた過労死防止対策大綱案の内容
2015/04/24  ◆育児介護休業法解釈通達が改正により1歳6ヶ月まで育休を延長できる保育園の範囲が拡大
2015/04/24  ◆経団連調査の昇給平均

2015/04/17  ◆注目のストレスチェック制度 具体的な運用を定めた省令、告示、指針が公表
2015/04/17  ◆今後増加が予想される男性の育児休業 参考にしたい事例集
2015/04/17  ◆厚生労働省から平成27年4月版のマイナンバー資料が公開に
2015/04/17  ◆今年度の監督署の調査動向などを理解するために見ておきたい地方労働行政運営方針
2015/04/17  ◆2015年6月1日から改正される言語機能障害などの障害年金認定基準
2015/04/17  ◆都内労組の賃上げ平均妥結額

2015/04/10  ◆2016年4月から施行される改正障害者雇用促進法に基づく「障害者差別禁止指針」と「合理的配慮指針」
2015/04/10  ◆今年度より変更となった労災保険率等のリーフレット
2015/04/10  ◆厚労省が策定した短時間労働者対策基本方針が公表されました
2015/04/10  ◆4月より雇用保険各給付金支給申請が2年の時効期間内であれば可能に
2015/04/10  ◆在職老齢年金の支給停止基準額 今月より引き上げ
2015/04/10  ◆改正労働基準法案閣議決定 早くも法律案を見ることができます
2015/04/10  ◆経団連調査の2014年冬季賞与

2015/04/03  ◆具体的ケースでよく分かる！マイナンバーの本人確認方法資料
2015/04/03  ◆子ども・子育て拠出金(旧児童手当拠出金)4月からの拠出金率
2015/04/03  ◆マタハラ防止のために通達解釈を示した厚生労働省の不利益取扱いＱ＆Ａ
2015/04/03  ◆2015年4月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/04/03  ◆有期雇用特別措置法連載(2)特例が適用される対象者とその期間
2015/04/03  ◆雇用均等室の指導事項のトップ3は育児休業、育児短時間、子の看護休暇
2015/04/03  ◆省令案が示された2015年12月スタートのストレスチェック制度
2015/04/03  ◆「超使える」健康保険実務小冊子
2015/04/03  ◆有期雇用特別措置法連載�@労働契約法の特例と適用する際の流れ
2015/04/03  ◆2015年6月からスタートする安全衛生優良企業公表制度とWEBでの自己診断
2015/04/03  ◆2015年4月施行の有期雇用特措法の通達が発出 いよいよ動き出します
2015/04/03  ◆均等法の是正指導件数の約7割を締めるセクハラ問題
2015/04/03  ◆特定求職者雇用開発助成金 2015年10月1日の雇入れから離職率要件が追加へ

2015/03/20  ◆遂に発表！来年度の労災保険率表等のダウンロード開始
2015/03/20  ◆官報：専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する特別措置法施行規則
2015/03/20  ◆春闘集中回答日 注目のベア平均
2015/03/20  ◆2015年5月1日の雇入れから大幅減額となる特定求職者雇用開発助成金
2015/03/20  ◆パブリックコメントに見るトライアル雇用奨励金など13種類の助成金の改正動向
2015/03/20  ◆改正労働者派遣法 2015年9月1日施行に向け、国会再提出
2015/03/20  ◆厚生労働省 ストレスチェック制度の専用サイトをオープン

2015/03/13  ◆2015年4月より育児休業等の期間中は財形貯蓄も休むことが可能に
2015/03/13  ◆部下の業務量がオーバーしそうなときに適切なマネジメントを行っている上司の割合
2015/03/13  ◆中労委調査の昨年度ベア平均は1,179円　さて今年はどうなるか？
2015/03/13  ◆平成27年4月より介護補償給付の最高限度額を引上げへ
2015/03/13  ◆新卒者の募集を行う企業の情報提供の努力義務、ハローワークでの求人不受理の特例

2015/03/08  ◆改正パート労働法に合わせて策定される短時間労働者対策基本方針
2015/03/08  ◆協会けんぽの平成27年度保険料額表 ダウンロード開始
2015/03/08  ◆遂に出た！改正労働基準法案要綱の答申 来年4月改正へ
2015/03/08  ◆2015年3月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/03/08  ◆4月に施行される有期雇用特別措置法のパンフレット ダウンロード開始

2015/03/01  ◆健康保険の標準報酬月額の上限額 3等級追加で検討
2015/03/01  ◆脳・心臓疾患および精神障害の労災事案にかかる重要通達が発出
2015/03/01  ◆マイナンバー 従業員からの収集は今年10月から可能に
2015/03/01  ◆協会けんぽの被扶養者資格の再確認 平成27年度も実施の予定
2015/03/01  ◆2015年度の賃金改善 48.3％の企業がありと回答
2015/03/01  ◆利用率5.7％と低迷する社会保険・労働保険手続のオンライン利用

2015/02/22  ◆全国の平成27年度健康保険保険料率案が公開に
2015/02/22  ◆高年齢者雇用安定法の全体像がよくまとめられた愛知労働局のガイドブック
2015/02/22  ◆早くも諮問された労働時間法制改革にかかる改正労働基準法 法律案要綱
2015/02/22  ◆特定個人情報保護委員会 経営者向けのマイナンバーガイドライン資料を公開
2015/02/22  ◆まず押さえておきたい労働時間法制改革建議における７つの重要ポイント
2015/02/22  ◆自動車運転者を使用する事業場の82.1％が労働基準関係法令違反
2015/02/22  ◆女性新入社員の72.8％が「管理職になりたくない」と回答

2015/02/13  ◆平成27年度の雇用保険料率が告示 料率は変更なし
2015/02/13  ◆不正受給対策で見直しが検討される傷病手当金と出産手当金
2015/02/13  ◆企業向け自己診断も可能な「働き方・休み方改善ポータルサイト｣
2015/02/13  ◆4月に施行される有期雇用特別措置法の施行規則の内容が明らかに
2015/02/13  ◆中小企業における月60時間超の50％割増は平成31年度より適用へ
2015/02/13  ◆東京・愛知の来年度の健康保険料率は平成26年度を維持の見通し
2015/02/13  ◆過重労働解消キャンペーンによる監督署調査対象事業場の法令違反率

2015/02/06  ◆パワハラ対策に最適なハンドブック ３種類がダウンロードできます
2015/02/06  ◆労働契約法の特例適用の際の要件等に関するパブリックコメント
2015/02/06  ◆協会けんぽの来年度の保険料率は1ヶ月遅れの4月分(5月納付分)から変更の見通し
2015/02/06  ◆全国で300社限定「両立支援等助成金 育休復帰支援プランコース」の詳細情報
2015/02/06  ◆全国300社限定の「育休復帰支援プラン助成金」の申込み受付がスタート
2015/02/06  ◆2015年2月の「人事労務のお仕事カレンダー」
2015/02/06  ◆注目の「育休復帰支援プラン助成金」来月よりスタート
2015/02/06  ◆厚労省が取りまとめた働く女性の処遇改善プラン

2015/02/02  ◆2015年4月から社会保険の食事の現物給与価額が変更に
2015/02/02  ◆労政審報告書骨子案に見る中小企業の60時間超の割増50％の適用などの方向性
2015/02/02  ◆最高裁判決を受けて改正された均等法・育介法の不利益取扱い禁止等に関する通達
2015/02/02  ◆来年度の雇用保険料率は平成26年度から据え置きの見通し
2015/02/02  ◆サービス残業をせざるを得ないことがあると回答した人

2015/01/24  ◆日本年金機構：平成27年4月1日より「現物給与価額（食事）」の改定
2015/01/24  ◆労政審報告書骨子案に見る企画業務型裁量労働制規制緩和の方向性
2015/01/24  ◆事業者向けマイナンバー広報資料(平成27年1月版)が公開
2015/01/24  ◆労政審報告書骨子案に見るフレックスタイム制規制緩和の方向性
2015/01/24  ◆労政審報告書骨子案に見る年次有給休暇取得義務化の方向性
2015/01/24  ◆労政審報告書骨子案に見るホワイトカラーエグゼンプションの骨子
2015/01/24  ◆注目の労働時間法制改革の報告書骨子案が公開

2015/01/16  ◆2015年6月を目途に安全衛生優良企業を認定する新制度がスタート
2015/01/16  ◆来年度より3年間、日本年金機構と国税庁が連携した厚生年金加入指導が集中実施へ
2015/01/16  ◆固定残業の明示などより強化される求人票における労働条件的確表示の徹底
2015/01/16  ◆協会けんぽ：【健康保険】平成27年度の任意継続被保険者の標準報酬月額の上限について
2015/01/16  ◆平成27年度任意継続被保険者の標準報酬月額は
2015/01/16  ◆比較的実態をよく反映している都内中小企業の平成26年版モデル賃金データ

2015/01/09  ◆着実に雇用者数が増加している障害者雇用
2015/01/09  ◆都内中小企業のモデル定年退職金
2015/01/09  ◆労基署によるサービス残業の是正指導 前年度より大幅増加
2015/01/09  ◆2015年2月1日から開始が見込まれる育休復帰支援プラン助成金の概要
2015/01/09  ◆「被扶養配偶者非該当届」が電子申請で届出可能に
2015/01/09  ◆2015年1月から現金納付分の納入告知書(納付書)が3枚複写から単票に変更
2015/01/09  ◆2015年1月の「人事労務のお仕事カレンダー」

2015/01/02  ◆マイナンバー対応の社会保険・雇用保険新様式案が公開
2015/01/02  ◆マイナンバー 社会保険関連手続のスタートは１年延期
2015/01/02  ◆実務に便利！日本年金機構の届書送付先である全国の事務センター一覧
2015/01/02  ◆4人に1人が自らの勤務先を「ブラック企業」と認識
2015/01/02  ◆1月から現金納付分の納入告知書(納付書)が3枚複写から単票に変更
2015/01/02  ◆マイナンバー制導入後の源泉所得税 扶養控除等申告書などの様式案が公開
2015/01/02  ◆厚生労働省 年明けから進められる長時間労働対策を発表
2015/01/02  ◆法定福利費の給与総額に占める割合
2015/01/02  ◆更に高まる企業の人材採用意欲 2016年新卒は激戦確実
2015/01/02  ◆都内労働組合の年末一時金平均は
2015/01/02  ◆注目のストレスチェック 遂に公表された厚生労働省報告書の概要
2015/01/02  ◆労災保険 保険料率や様式変更など来年度以降の改正の概要
2015/01/02  ◆マイナンバー 特定個人情報取扱ガイドラインのＱ＆Ａ
2015/01/02  ◆協会けんぽの健康保険証の記載事項変更等が延期に



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